Verzuim door griepachtige klachten stijgt verder in oktober

19 december 2024 bijgewerkt

In oktober 2024 steeg het gemiddelde verzuimpercentage naar 4,9% (september 2024: 4,6%). Dat blijkt uit cijfers van arbodienstverleners ArboNed en HumanCapitalCare, beide onderdeel van HumanTotalCare en gezamenlijk werkzaam voor circa 1 miljoen medewerkers in Nederland. Daarmee zet de stijging van het verzuim waarmee deze herfst begon verder door. 

Verzuimcijfers oktober 2024

Aantal ziekmeldingen stijgt

Na de forse stijging in september neemt het verzuim ook in oktober verder toe. Het gemiddelde verzuimpercentage steeg van 4,6% naar 4,9%. Daarmee komt het gemiddelde verzuim iets hoger uit dan in oktober vorig jaar (4,8%). Ook het aantal meldingen dat ArboNed en HumanCapitalCare ontvingen, ging omhoog: voor elke 1.000 medewerkers waren er 70 ziekmeldingen. Dat aantal lag een maand eerder op 60 ziekmeldingen.

Minder verzuim bij kleine bedrijven

De stijging van het verzuim is zichtbaar in alle branches en alle bedrijfsgroottes. Het verschil tussen kleine en grote bedrijven blijft daarmee ook duidelijk zichtbaar. Het gemiddelde verzuimpercentage in het mkb (bedrijven met maximaal 200 medewerkers) lag afgelopen maand op 4,5%, terwijl dat bij grote bedrijven 5,7% was.

De R zit in de maand

De belangrijkste oorzaak van de stijging zijn de griepachtige klachten, zoals verkoudheid, spierpijn en koorts. “De R zit in de maand en daarmee is het griepseizoen begonnen. We zien dan ook dat meer mensen griepachtige klachten hebben wat leidt tot meer verzuim”, vertelt Jurriaan Penders, bedrijfsarts en directeur medische zaken bij HumanCapitalCare. “Zo’n stijging is kenmerkend voor deze tijd van het jaar. Op de werkvloer kan het gelijktijdig uitvallen van een grote groep medewerkers voor uitdagingen zorgen. Gelukkig zien we wel dat bij driekwart van de meldingen medewerkers na zeven dagen weer volledig aan het werk zijn.” 

Gerelateerde nieuwsberichten

teaser_Bed
05 januari 2022

Verzuim verlagen

Lees meer
Plan van aanpak bij verzuim
21 november 2022

Tips voor het opstellen van het Plan van aanpak bij verzuim

Lees meer
6 tips bij het opstellen van een verzuimbeleid
01 november 2022

6 tips bij het opstellen van een verzuimbeleid

Lees meer